De ouderenzorg verandert snel — en daarmee verandert ook de manier waarop wij werken, leren en samenwerken. In dit jaaroverzicht laten we zien wat deze ontwikkelingen in 2025 voor ons hebben betekend: voor cliënten en hun naasten, maar ook voor medewerkers, vrijwilligers en partners.

Die veranderingen zien we ook elke dag terug op de Noordwest‑Veluwe. Bewoners komen vaker bij ons wonen met een zwaardere zorgvraag, terwijl mensen met een grotere zorgbehoefte ook – mét ondersteuning – langer thuis blijven wonen. Dat is precies de beweging die landelijk wordt ingezet – en die onze dagelijkse praktijk zichtbaar verandert.

Dat vraagt iets van ons allemaal. Het werk van onze medewerkers wordt complexer en minder voorspelbaar en vraagt om steeds meer deskundigheid. Tegelijk bouwen we aan een toekomst waarin zorg en ondersteuning niet alleen door professionals wordt gedragen. Samen met naasten, vrijwilligers en de buurt werken we aan een omgeving waarin ouderen zo lang mogelijk mee kunnen blijven doen en onderdeel blijven van de samenleving.

In die beweging maken we steeds bewustere keuzes. We kijken niet alleen naar wat medisch mogelijk is, maar vooral naar wat het leven waardevol maakt. Comfort, welzijn en aandacht voor de laatste levensfase spelen daarbij een belangrijke rol.

In dit jaaroverzicht blikken we terug op wat we hebben gedaan, wat goed ging en wat beter kan. Want juist door daarvan te leren, kunnen we blijven verbeteren. Ook in 2025 hebben we stappen gezet: in de ontwikkeling van onze medewerkers, in de samenwerking in de regio en in de manier waarop we zorg organiseren.

Tegelijk zien we dat de opgaven groot blijven. Juist daarom is het belangrijk dat we samen blijven leren, samenwerken en vooruitkijken. Zo bouwen we stap voor stap verder aan toekomstbestendige ouderenzorg op de Noordwest‑Veluwe.

Gertjan Veening
raad van bestuur